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Tuvimos la suerte de poder contactar con un catedrático en liderazgo que se encontraba en nuestra facultad. Nos explica qué es un líder y la diferencia con un jefe.

También pudimos contactar con el socio mayoritario de una empresa farmacéutica que nos explica qué es un líder y la importancia que tienen en el ámbito laboral. Tras escuchar su opinión nos damos cuenta de su importancia y de cómo las empresas en la actualidad realmente les tienen en cuenta.

«Sé tú mismo. Los demás puestos están ocupados.» — Oscar Wilde. En el mundo laboral es necesario tener una serie de competencias tanto transversales como técnicas, estas últimas dependen del empleo en cuestión. Algunas de las competencias esenciales son: análisis de riesgo, resiliencia, trabajo en equipo, comunicación, gestión del tiempo y en relación a laSigue leyendo «Competencias»